成都铁路技工学校铁路乘务专业毕业生工资如何

zyxxcom@q@ 10个月前 (11-27) 四川职校资讯 60 0

摘要:

说起工资这是个国民都非常想要知道和了解的,这是关乎生计的大事,也是能让生活更好、更有品质的最大保障,当然对于同学们来说都是非常重要的。那么成都铁路技工学校铁路乘务专业工资高吗?现我们就一起来简单的了解下,希望能对大家提供参考和帮助。

毕业生待遇

1、用工形式

实习生

通过校园招聘的未毕业学生,学校及本人与用工单位签订三方实习协议,安排在动车组实习。

2劳务派遣

通过其他形式招聘的一线员工均与本公司签订劳动合同,由本公司向海航派遣。

3、福利待遇

试用期、实习期劳务派遣员工试用期为2个月。实习生考核期为2个月,实习期为半年至一年,参照与其学校签订的实习协议。取得毕业证后,按照其平常工作表现及个人意愿,再与我公司签订劳动合同,作为劳务派遣人员在本公司继续工作。

试用期、实习期待遇根据新员工学历及相关工作经验,试用期待遇参照以下标准执行:

业务岗位(乘务员)职位等级底薪销售提成合计

乘务长—35.4元/小时(900元)—

乘务长—24.5元/小时(750元)—

乘务长—13.6元/小时(600元)—

乘务员—35.4元/小时(900元)—

乘务员—24.5元/小时(750元)—

乘务员—13.6元/小时(600元)—

实习乘务长、乘务员、代理乘务长第1、2月实习期待遇:实习补助标准=(底薪+提成)*0.8

第3个月至实习结束期间待遇:实习补助标准=(底薪+提成)*0.85

学校介绍

 成都铁路工程学校是一所国家公办的全日制普通中等专业学校,创建于1951年,是国家首批中等示范学校、是国家级重点普通中等专业学校,是我国西南地区唯一的铁路施工类中等职业学校,是国家教育部、 建设部确定的建筑行业紧缺人才培养培训基地。

 

铁道工程系始终秉承学院“全面服务地方,引领区域发展”的办学理念,坚持立德树人,传承中铁文化,以市场为导向,紧密依托行业办学,大力推行校企协同育人理念,在专业规划、培养模式、教材开发、师资队伍建设、实训基地建设等方面与企业紧密合作,注重学生素质教育,强化技术技能培训。

 

  随着校企合作的不断深入,铁道工程系和中铁企业签订了多个生产性实训基地和订单班协议,就业质量得到了有效保障,毕业学生就业率一直达98%以上,专业对口率达89%。在近70年的办学历程中,学校培养了大批专门人才,为国家的铁路建设和地方经济发展作出了重大贡献,至今已有上万名铁工校学子奋战在祖国的万里铁道线上。

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